Objectif smart

Maitrise de soi



Les objectifs SMART sont :
Spécifiques
Mesurables
-
Acceptables
Réalistes
-
Objectifs SMART
Comment procéder :

Identifiez une cible ou un thème spécifiques plutôt que généraux ou vagues.

Identifiez un moyen de mesure.

A

Faites un test de réalité - est-ce humainement possible - pour vous ? Effectuez un autre test de réalité - qu'est ce qui est possible au vu d'autres
priorités divergentes?

• Temporellement définis - Identifiez l'échéancier de l'objectif. Pour les objectifs continus, "T" peut
également signifier << Suivi » (Track). Comment assurerez-vous le suivi de vos réalisations?

Exemple :
Pas SMART: Je veux être en meilleure forme.
S: meilleure forme est vague. Condition aérobie, force, souplesse, poids, etc. seraient spécifiques.
M: qu'allez-vous mesurer/compter ? Quelle sont la fréquence ou le nombre souhaités ?
A:
R:
T:

est-ce humainement possible - pour vous ?

est-ce probable au vu de priorités divergentes? 

Qu'est ce qui est réaliste dans votre situation?

combien de temps vous donnez-vous pour atteindre cet objectif? Ou : comment assurerez-vous son suivi?

Maintenant SMART : Je vais participer au cours d'aérobic à 19 heures dans ma salle de sport au moins 10 fois dans les 12 prochaines semaines.

Notez le passage de << Je veux... >> à « Je vais... >> Utiliser simplement << Je... » est cependant encore mieux

Entraînez-vous à écrire vous-même deux objectifs SMART.

1. Identifiez un thème général pour l'objectif : Gagner mieux mieux ma vie (dans 3ans) puis entraînez-vous à le rendre SMART:
S
J'aura du Passez meillent M Salaire à un niveau supérieur de salaire en passant R+ Salaire + prine

Il faut que je sover forme et que je suveille l'ouverture des Pots

A
R
D'autres l'on fait

I Formatim en un VAN pais attente ouverture poste
Faites un récapitulatif. Notez l'objectif SMART: Je veux marie en passant T3 (AP/RH en un Aw) avon répondra à des annoraces gagner

J'aurais un meilleur salaine apies in the forme et auch re sterne,

2. Entraînez-vous à nouveau avec un autre objectif. Identifiez un objectif général : Faire des
économes Écrivez-le également sous forme d'objectif SMART: Je veux welke 1000 euros de
côté crici la fin de année, je vals suive m
career skills

budget an plus

Fixation d'objectifs

des restrictions d'achat et mette an mis 50 € que munis près faire des restrictions d'achat de côté.

Développement de carrière

Appliquez ces trois pratiques de fixation d'objectifs 
à votre développement de carrière.
Identifier vos raisons

Faire l'inventaire
Utiliser les objectifs SMART

Quel est votre objectif professionnel général ?
Identifier vos raisons
Quelle est votre raison pour aspirer à cet objectif? Qu'est-ce qui vous permettra de le poursuivre ?

Faire l'inventaire

a. Qu'avez-vous déjà pour vous aider à atteindre votre objectif? (compétences, ressources, motivation, etc.)
b. De quoi avez-vous besoin pour réussir? (ressources, soutien, temps, etc.)
c. À quoi devez-vous renoncer pour réussir ? (les compromis)
d. Êtes-vous prêt à y renoncer? (un test d'auto-évaluation de votre engagement)
Les objectifs SMART sont Spécifiques - Mesurables - Acceptables - Réalistes - Temporellement
définis.
1.
Notez quelques objectifs SMART de développement de carrière qui vous aideront à atteindre votre objectif
de carrière général.